训练营适合人群
1. 找不到职业目标的职场新人;
2. 面临公司绩效考核转型的职场老将;
3. 疫情下,寻求突破的企业高层们:
中高层管理者、人力资源总监、组织发展专家、绩效管理负责人、OKR项目负责人。。。
课程亮点
1. 6大模块400+min微课学习+2次线上实践辅导 :
2.个人:学会制定个人OKR,找到职业目标、突破发展瓶颈
3.团队:掌握新型管理工具,带动团队激情,增进成员自律
4.战略:促进OKR变革落实,优化现有绩效管理体系
5. N+ 即学即用的实战工具;
6. 专家讲师多年实战经验,轻理论 、重操作:
7. 8年英特尔OKR实践经验、负责“英特尔大学”中国区运行工作 ;
8.5年以上本土互联网行业OKR实践经验 ;
— “京东事业部、OKR内训师赋能认证”项目指定讲师 ;
— 支持“58到家”OKR在“产品技术部门”的首运行 ;
— “百词斩“HR设计OKR配套 的绩效管理体系 ;
— 为“中欧商学院EMBA”分享OKR需要的配套体系 。
专家讲师+学习助教,双重督促抓落实。
课程收益
1. 手把手教你制定有野心、可实行的OKR;
2. 面对恶劣的外部环境,如何利用OKR寻求突破;
3. 企业部门如何优化现有绩效管理体系;
4. 如何进行OKR变革落地。
OKR不仅是一种工具,更是一种思想,需要通过不断学习、实践和复盘沉淀,才能让学员真正感受到,一种思想的转变。